Ogłoszenie o naborze
OGŁOSZENIE
Komendant Straży Miejskiej w Legnicy
ogłasza nabór na wolne stanowisko urzędnicze: inspektor ds. kadr i szkolenia
w Straży Miejskiej w Legnicy Al. Rzeczypospolitej 3, 59 – 220 Legnica
Wymagania w stosunku do kandydatów:
-
Wymagania niezbędne:
Do naboru może przystąpić osoba, która spełnia wymogi określone w art. 6 ust. 1 i 3 ustawy o pracownikach samorządowych (Dz.U. z 2018 r, poz. 1260)
a w szczególności:
-
jest obywatelem polskim,
-
ma pełną zdolność do czynności prawnych oraz korzysta w pełni z praw publicznych,
-
cieszy się nieposzlakowaną opinią,
-
nie była skazana prawomocnym wyrokiem sądu za ścigane z oskarżenia publicznego
i umyślnie popełnione przestępstwo lub przestępstwa skarbowe, -
wymagany staż pracy: 2 lata stażu pracy – dla osób z wykształceniem wyższym lub
4 lata stażu pracy dla osób w wykształceniem średnim
-
Wymagania dodatkowe:
- znajomość regulacji prawnych, zwłaszcza: kodeksu pracy, ustawy o pracownikach samorządowych, rozporządzenia Rady Ministrów w sprawie wynagradzania pracowników samorządowych, ustawy o straży gminnych (miejskich),
- znajomość zasad funkcjonowania samorządu terytorialnego,
- znajomość obsługi programów kadrowych,
- bardzo dobra znajomość obsługi pakietu MS Office, Exel,
-
w zakresie predyspozycji osobowościowych:
- samodzielność i umiejętność organizowania własnej pracy, rzetelność, terminowość i dokładność, dyskrecja, odpowiedzialność, komunikatywność.
-
Zakres wykonywanych zadań na stanowisku inspektora ds. kadr i szkolenia:
-
kompleksowe prowadzenie akt osobowych pracowników,
-
przygotowywanie od strony formalnoprawnej dokumentów dotyczących zatrudnienia, rozwiązania umów o pracę, zaszeregowania, przeniesień, urlopów i innych spraw wynikających ze stosunku pracy,
-
nadzór nad wykonywaniem wymaganych dla danego stanowiska pracy badań wstępnych, okresowych ,kontrolnych oraz badań psychologicznych,
-
nadzór nad przeprowadzeniem terminowych szkoleń bhp i p.poż.,
-
terminowe realizowanie zgłoszeń do ZUS i wyrejestrowywanie z ZUS pracowników i ich rodzin,
-
współpracowanie i udzielanie pomocy pracownikom w zakresie składania wniosków o renty i emerytury do organu rentowego,
-
prowadzenie ewidencji legitymacji i upoważnień służbowych dla pracowników,
-
sporządzanie sprawozdań do urzędu statystycznego w zakresie spraw zatrudnienia,
-
prowadzenie spraw związanych z zakładowym funduszem świadczeń socjalnych,
-
sporządzanie zaświadczeń dla pracowników
-
czuwanie nad terminowym realizowaniem poleceń i załatwianiem korespondencji,
-
w zastępstwie - obsługa kasy zgodnie z instrukcją kasową
-
wykonywanie obowiązków wynikających z ustawy o pracownikach samorządowych.
-
Wymagane dokumenty:
1) kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie
-
list motywacyjny,
-
pełny życiorys zawodowy (CV) odręcznie podpisany,
-
kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie,
-
kopie dokumentów potwierdzających doświadczenie zawodowe, w tym świadectwa pracy,
-
oświadczenie kandydata o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystania z pełni praw publicznych,
-
oświadczenie kandydata o niekaralności za przestępstwa popełnione umyślnie ścigane z oskarżenia publicznego lub za umyślne przestępstwo skarbowe
(w przypadku zatrudnienia kandydat zobowiązany zostanie do dostarczenia zaświadczenia z Krajowego Rejestru Karnego), -
oświadczenie kandydata o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów rekrutacji - druk oświadczenia należy pobrać z Biuletynu Informacji Publicznej Straży Miejskiej w Legnicy
-
Warunki pracy na stanowisku urzędniczym inspektora ds. kadr i szkolenia
-
praca wykonywana w warunkach biurowych z wykorzystaniem komputera w wymiarze powyżej 4 godz. dziennie oraz z wykorzystaniem innych urządzeń biurowych,
-
praca w systemie jednozmianowym,
-
stanowisko pracy znajduje się na I piętrze w budynku przy Al. Rzeczypospolitej 3,
-
oświetlenie naturalne i sztuczne.
Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Straży Miejskiej w Legnicy, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych za styczeń 2019 roku wynosi poniżej 6%.
-
Oferty należy składać w zamkniętych kopertach, z podanym adresem zwrotnym numerem telefonu oraz dopiskiem: „Nabór na stanowisko urzędnicze – inspektor ds. kadr i szkolenia” , w sekretariacie Straży Miejskiej w Legnicy, Al. Rzeczypospolitej 3, 59-220 Legnica w terminie do dnia 13.03.2019 r. do godz. 15.00. Konkurs przeprowadzi komisja konkursowa powołana przez Komendanta Straży Miejskiej w Legnicy. O terminie i miejscu przeprowadzenia postępowania konkursowego kandydaci zostaną powiadomieni indywidualnie.
-
Po przeprowadzeniu analizy dokumentów pod względem formalnym zakwalifikowani kandydaci zostaną powiadomieni telefonicznie o terminie kolejnych etapów.
Oferty złożone po terminie nie będą rozpatrywane. Informacja o wyniku naboru zostanie umieszczona na stronie internetowej w Biuletynie Informacji Publicznej oraz na tablicy informacyjnej w siedzibie Straży Miejskiej w Legnicy przy Al. Rzeczypospolitej 3.
-
Sposób postępowania z dokumentami aplikacyjnymi.
-
dokumenty aplikacyjne kandydata, który zostanie wyłoniony w procesie naboru, zostaną dołączone do jego akt osobowych,
-
dokumenty aplikacyjne osób, które w procesie rekrutacji zakwalifikowały się do następnego etapu i zostały umieszczone w protokole, będą przechowywane przez okres 3 miesięcy, a następnie niszczone komisyjnie,
-
dokumenty aplikacyjne pozostałych osób mogą być odebrane osobiście przez zainteresowanych w ciągu 10 dni od dnia ogłoszenia informacji
o wynikach naboru. W przypadku nieodebrania dokumentów zostaną one komisyjnie zniszczone.
Legnica, dnia 26.02.2019 r.
KOMENDANT
Straży Miejskiej w Legnicy
Mirosław Giedrojć